Thi hành kỷ luật 1 trường hợp do không tuân thủ giờ giấc làm

Thực hiện Chỉ thị 06 của Tỉnh ủy về “tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính trong hoạt động của các cơ quan, đơn vị, địa phương trên địa bàn tỉnh”, qua triển khai đã được dư luận xã hội phản ánh tích cực, đa số cán bộ, đảng viên và nhân dân đồng tình cao, xem đây là động thái quan trọng và thiết thực, kịp thời chấn chỉnh lề lối làm việc, kỷ luật, kỷ cương hành chính trong hoạt động công vụ. 

Đội ngũ cán bộ, công chức có chuyển biến tốt trong nhận thức và hành động, nâng cao tinh thần trách nhiệm của bản thân, có ý thức phục vụ nhân dân, hạn chế dần những tiêu cực còn tồn tại trước đây, góp phần trong việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh ngày càng đạt chất lượng cao.

Tuy nhiên, công tác chỉ đạo, thực hiện kỷ luật, kỷ cương của một số cơ quan chưa nghiêm, chưa quyết liệt và kịp thời, còn để xảy ra tình trạng cán bộ, công chức, viên chức vi phạm nội quy, quy chế làm việc, nội dung hội họp… và phải tiến hành kỷ luật 1 trường hợp do không tuân thủ giờ giấc làm việc.

NGHĨA NHÂN